photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Maîche, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'association Re Bon, l'encadrant assure en collaboration avec les autres encadrants le management des activités propres à la recyclerie (collecte des objets, tri, valorisation, vente au magasin, vente en ligne) ainsi que celles liées aux autres domaines de Re Bon notamment le service de transport d'utilité sociale. Au delà des aspects techniques, il accompagne les salariés en parcours d'insertion (développement de compétences, suivi de leurs projets, conduite des entretiens nécessaires .). MISSIONS : En relation avec les autres encadrants : Encadrer et organiser les activités - Garantir l'intégration des salariés en parcours, les former à l'utilisation des différents outils de production - Veiller à l'acquisition de compétences de ces salariés tout au long de leurs parcours - Évaluer leurs compétences et aptitudes sur les différents postes, mesurer les progressions et détecter les points d'amélioration éventuels par, entre autres, la conduite d'entretiens. - Superviser la collecte, le tri, la valorisation des objets, la vente en magasin et en ligne - Travailler en étroites relation avec l'accompagnatrice socio-professionnelle afin de[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Tourisme - Loisirs

Rives-en-Seine, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? La MJ4C est une association engagée au service des habitants et du lien social. Elle porte un Espace de Vie Sociale (EVS) agréé par la CAF depuis 2021, favorisant la participation citoyenne, les initiatives locales et l'accès de tous à des actions sociales, culturelles et éducatives. Votre rôle Sous la responsabilité de la direction, vous coordonnez et développez le projet social de l'EVS. Vous animez la vie locale, accompagnez les habitants dans leurs initiatives et travaillez en réseau avec les partenaires du territoire. Vos missions principales - Pilotage du projet EVS - Mettre en œuvre et évaluer le projet social de l'EVS - Animer une démarche participative avec habitants, bénévoles et partenaires - Rédiger bilans, rapports et documents à destination des financeurs - Préparer et animer les comités de pilotage - Animation et développement local - Concevoir et animer des actions collectives (ateliers, événements, initiatives habitantes) - Favoriser le lien social, l'intergénérationnel, la parentalité et la citoyenneté - Garantir l'accessibilité sociale, financière et culturelle des actions Partenariats et réseau : - Identifier les besoins du territoire -[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Offre d'Emploi : Animateur en prévention collective Lieu de rattachement : Maison de la Famille, Maubeuge Secteur d'intervention : Valenciennois et Sambre Avesnois Type de contrat : CDD 1 an, Temps partiel (80%) A cteur engagé du champ social, l'AGSS de l'UDAF œuvre au quotidien pour la protection et l'accompagnement des publics vulnérables. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) animateur(trice) en prévention collective, désireux(se) de s'investir dans des actions de prévention favorisant l'autonomie, l'inclusion et le lien social. Missions principales : 1. Animation du soutien à la parentalité - Concevoir et animer des ateliers collectifs à destination des parents (éducation positive, gestion des écrans, communication parent/enfant, confiance en soi, etc.). - Participer à des temps d'échange, cafés-parents, groupes de parole. - Participer à la création d'outils et de supports pédagogiques adaptés aux besoins des familles. - Participer aux instances mises en place avec les partenaires 2. Animations de prévention auprès des jeunes - Intervenir auprès des élèves sur des thématiques de prévention : o Risques numériques et cyber harcèlement, o Prévention des conduites à risques, o[...]

photo Opérateur(trice) polyvalent(e) montage-assemblage mécanique

Opérateur(trice) polyvalent(e) montage-assemblage mécanique

Emploi Electronique - Electromécanique

Émerainville, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Tâches principales : - Manipuler les fours de cuisson dits fours à pots conformément aux Instructions et procédures en vigueur : Poste opérationnel manuel qui nécessite de porter une charge jusque 15KG et qui est exposé qq minutes à une source de chaleur - Réaliser la maintenance des fours à pots : nettoyage et surveillance des résistances - Monter un outillage sur une presse pour réaliser une opération écraser percer sur des tiges - Gérer la fabrication de perles de verre pour notre production : opération dit de pastillage : calculer les volumes de perles à fabriquer, régler les presses pour produire les perles, puis utiliser différents fours (retrait liant, cuisson.) - Entretenir les pastilleuses, le four de frittage, les fours de dégazage - Gérer et suivre les stocks de poudres nécessaires à la fabrication - Faire du microbillage sur des pièces sensibles - Dégraisser des petites pièces dans une machine - Remplir les documents de production (OF, fiche de vie outils, ...) à chaque opération exécutée - Participer à l'amélioration continue du Système de Management de la Qualité en remplissant des fiches de non-conformité et/ou d'amélioration Tâches secondaires : -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la mission locale, le/la conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle repère, accueille, informe, oriente et accompagne les publics jeunes de 16/25 ans. Missions : - Recevoir le public en entretien, suivre un portefeuille actif de jeunes - Recevoir le public en individuel et collectif - Assurer l'accompagnement des jeunes intégrés au dispositif CEJ - Animer des ateliers - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du parcours d'insertion (emploi, formation, logement, aides sociales, mobilité.) - Être référent dans un domaine spécifique - Informer, recueillir la demande et orienter - Participer à des réunions institutionnelles - Assurer un suivi administratif, saisie dans le système d'information I-MILO, collecte de justificatifs, montage de dossiers participants et rédaction de bilans notamment. Compétences : - Avoir une bonne connaissance des dispositifs et mesures d'aide à l'emploi en faveur des jeunes. - Maitrise des techniques d'entretien et d'animation collective. - Maitrise des techniques de recherche d'emploi. - Aisance dans l'usage de l'outil informatique. Compétences transversales[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous-mêmes recrute un(e) alternant(e) BPJEPS pour renforcer l'animation collective tout en se formant aux spécificités de l'habitat inclusif. Votre mission : - Co-animer les activités PVSP : sport, cuisine, sorties, culture, projets citoyens. - Proposer et piloter un projet fil rouge (ex : week-end aventure, tournoi sportif inclusif, atelier digital créatif, événement quartier et pourquoi pas monter une chaîne Youtube !.). - Apprendre à animer un collectif qui vise le plaisir, la liberté et l'autonomie. Objectifs pédagogiques : Monter en compétences sur : - animation participative, - inclusion handicap/PA, - posture professionnelle en milieu non institutionnel, - gestion de projet collectif. Profil : Une personne en formation avec une appétence sociale et une sensibilité au handicap + ESS. Votre planning sera adapté au centre de formation. Tutorat interne structuré.

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous-Mêmes recrute un(e) animateur(rice) pour animer le quotidien collectif, soutenir les habitants dans leur vie sociale, renforcer l'inclusion et la convivialité. Votre mission : - Lancer des activités qui donnent envie : ateliers, sorties, défis, projets collectifs. - Faire en sorte que chacun participe à sa manière. - Aider les nouveaux à trouver leur place dans le groupe. - Repérer les moments où quelqu'un décroche et remettre du lien (avec douceur et énergie). - Ouvrir la maison sur l'extérieur : événements, quartier, associations, sport, culture Compétences attendues : Animation de groupe, écoute, créativité Sens du collectif Capacité à adapter l'activité aux personnes en situation de handicap. Formation animation / BPJEPS appréciée mais non obligatoire. Le mindset compte autant que le diplôme. Une expérience avec le public handicap est souhaitée Travail en binôme / équipe - horaires modulables selon les activités

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'AHAPS recrute pour son Pôle Protection, au sein du Centre Parental AZUR : Un Éducateur Spécialisé H/F titulaire du diplôme D'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) Horaires d'internat A pourvoir rapidement Missions : Vous intervenez auprès d'un public Centre Parental (femme seule ou couple avec enfant/s de moins de 3 ans) hébergé en collectif. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (EJE; auxiliaire de puériculture, ...) Vous avez pour principales missions : - Accueillir les résidents au sein d'un site collectif - Evaluer/diagnostiquer la situation sociale - Assurer la coordination avec les différents intervenants : école, PMI, Référent ASE, Assistant social - Assurer l'accompagnement social : accompagnement dans les démarches de la vie quotidienne, relation mère-enfants, père-enfants, ouvertures/renouvellement des droits, santé, insertion professionnelle le cas échéant - Veiller à la vie du site collectif : hygiène, relations, respect du règlement, sécurité - Rédiger des écrits professionnels et des rapports éducatifs - Participer à la gestion et à l'animation du dispositif - Proposer, mettre en place et animer des ateliers ludiques, éducatifs et de prévention/sensibilisation[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Social - Services à la personne

Isle, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Résidence Fleurie est une résidence autonomie qui accueille un public de personnes âgées autonomes. L'établissement est doté d'une cuisine, dont l'équipe se compose : d'un chef de cuisine, 3 cuisiniers et deux agents de service. La Résidence est dotée d'une salle de restauration collective et elle assure, pour les résidents qui le souhaitent le service de plateaux repas dans leur logement. Enfin la Résidence organise des évènements (repas à thème, repas de groupe, anniversaire, ...) pour lesquels le service de restauration est chargé d'assurer la production culinaire. Placé sous l'autorité hiérarchique du Chef de cuisine, le cuisinier a pour mission principale d'assurer la préparation des repas pour les 60 résidents. 1/ L'agent devra cuisiner les repas pour les résidents selon le plan de production et les menus définis, à cet effet : Il devra fabriquer, élaborer, façonner et contrôler les plats produits à partir de fiches techniques dans le respect des règles d'hygiène et de nutrition de la restauration collective (et plus particulièrement du public personnes âgées) dans un souci de maîtrise des coûts ; Il devra respecter les consignes pour appliquer et servir les[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous êtes un/une travailleur social (éducateur(trice) spécialisé(e) diplômé(e) ou Moniteur/trice Educateur/trice diplômé(e) ou Assistant(e) social(e) diplômé(e) ou Accompagnant(e) éducatif et social AES ou Educateur/trice Technique. Vous réaliserez l'accompagnement des personnes au sein d'un Foyer d'Action Educative. expérience de 3 à 5 ans avec un public de jeunes en difficultés et connaissances de l'ASE Missions : - Accompagner les personnes vers une autonomie durable, dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'ANESM ; - Accompagnement socio-éducatif des personnes accueillies ; - Conduite de projet personnalisé ; - Expertise socioéducative ; - Actions partenariales éducatives et sociales ; - Gestion de site. - Répartition des missions : - Accompagnement collectif : - Accueillir et soutenir moralement les personnes ; - Être à l'écoute ; - Créer et animer des ateliers collectifs ; - Aider et favoriser l'apprentissage aux gestes de la vie courante ; - Mettre en place des actions éducatives permettant la distinction des rôles et places dans une société ; position de rappel des lois et règles[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du pôle réussite éducative et rayonnement de la ville ainsi que de l'Adjointe en charge de l'enfance, la jeunesse et le rayonnement de la langue occitane, le chef de service Parentalité - inclusion a pour rôle de mettre en œuvre la politique communale en matière de parentalité et d'inclusion, en assurant la coordination, le pilotage et le développement d'actions éducatives, inclusives et de soutien à la parentalité. Il est garant de la cohérence et la qualité du service Parentalité-Inclusion, en favorisant le lien entre enfants, parents, école et structures périscolaires. Encadrant une équipe de 3 animateurs inclusion, il travaille en lien avec différents interlocuteurs internes et externes. ________ Missions : - Mise en œuvre du projet politique des élus par le biais d'actions concrètes en adéquation avec les besoins des familles - Coordonner et piloter des actions du service auprès des différents partenaires et des élus sur le plan administratif, logistique et financier - Assurer un lien étroit avec les élus en participant aux réunions, proposant des orientations et informant sur l'état d'avancement des projets - Soutenir et[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bouscat, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi rejoindre notre équipe ? Un projet fédérateur et une équipe dynamique rassemblés autour de valeurs partagées. La possibilité d'expérimenter des démarches innovantes. Des coopérations partenariales s'inscrivant dans le cadre du projet de territoire. Description du poste du-de la coordinateur-trice social-e et familial-e Il-elle a pour mission d'assurer la coordination et de mettre en œuvre les actions sociales (collectives et individuelles) et les projets liés à la famille, la parentalité et aux seniors. Il-elle travaille avec les équipes bénévoles et salariées ainsi que les partenaires du territoire. Les missions principales du-de la coordinateur-trice social-e et familial-e - Participer à la réalisation du diagnostic et à la conception, l'animation et l'évaluation du projet social, du projet familles et du projet seniors. - Coordonner et contribuer activement au projet famille de l'association. - Développer des actions innovantes dans le champ social, solidaire, familial, de la parentalité et des seniors. - Soutenir les dynamiques partenariales sur le territoire. - Participation à la gestion et à l'animation de l'association. -Le-la coordinateur-trice social-e[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein des 2 communes d'Echirolles et Pont de Claix : Mettre en œuvre l'accompagnement global des jeunes de 16 à 25 ans, ayant des difficultés d'accès à l'emploi. Accompagner les jeunes (16 à 25 ans) dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle. Elaborer un diagnostic complet des situations des jeunes, identifier les besoins, mettre en œuvre des propositions. Activer les partenaires en fonction des besoins identifiés chez les jeunes. Animer des ateliers collectifs sur les différentes thématiques (emploi, formation, santé vie sociale, .). Mettre en œuvre l'accompagnement individuel personnalisé (mener des entretiens en face à face). Assurer l'accueil du public sur les permanences délocalisées. Accueillir, informer, orienter du public 16/25 ans. Accompagner à l'élaboration du parcours d'insertion. Mobiliser les jeunes sur les dispositifs, notamment sur le dispositif « Contrat d'Engagement Jeune ». Mettre en œuvre les dispositifs et les projets. Participer aux événements et actions de la MLSI (job-dating, actions collectives, etc. .). Promouvoir et mettre en œuvre l'offre de services, les actions, les projets, les dispositifs. Convaincre et faire[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Caap Ouest recrute un-e Conseiller-ère en insertion professionnelle en CDI. Sous la responsabilité de la Coordinatrice et rattaché-e à la Direction, vous assurez l'accompagnement socio-professionnel de salariés en parcours d'insertion, sur une durée de parcours d'environ 2 ans. Vos missions principales : Accompagnement socio-professionnel Accueillir les salariés en insertion et réaliser un diagnostic socio-professionnel individualisé Élaborer et suivre des parcours d'accompagnement personnalisés favorisant l'accès à l'emploi durable, à la formation ou à la qualification Mener des entretiens individuels réguliers et accompagner la montée en compétences et la posture professionnelle Orienter les salariés vers les partenaires adaptés (santé, logement, mobilité, formation, etc.) Animation et actions collectives Coanimer des ateliers et réunions d'information collectives (emploi, formation, techniques de recherche d'emploi, posture professionnelle) Participer à la dynamique collective et à la mobilisation des salariés en parcours Suivi administratif et reporting Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers des salariés Garantir la traçabilité des actions menées et[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aigle, 61, Orne, Normandie

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « La Source » située à L'Aigle accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Certains possèdent un polyhandicap. D'autres présentent des Troubles Envahissants du Développement (TED) et des Troubles du Spectre Autistique (TSA). Nous recrutons pour cet établissement un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Profil recherché Diplôme d'état d'AES exigé. S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. Savoir repérer et mobiliser les potentialités de la personne ou du groupe. Savoir utiliser les actes de la vie quotidienne et de la vie collective comme support des apprentissages. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, et répondre de façon adaptée. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail. Dynamisme, esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Missions Assurer l'accompagnement social et éducatif spécialisé. Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture. (ateliers, sorties.). Contribuer à instaurer, restaurer ou préserver[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Au sein du service Vie locale, associative et culturelle vous assurez la fonction d'interface et de développement des actions culturelles et patrimoniales. Vous êtes responsable de la valorisation et de l'accessibilité des collections et des fonds patrimoniaux auprès de tous les publics, tout en participant activement à l'accueil sur les deux sites ou événements culturels ainsi qu'a la dynamique du service. Missions et Activités Principales 1. Médiation Culturelle et Action auprès des Publics - Conception et Animation : Concevoir, organiser et animer des dispositifs de médiation culturelle, des visites thématiques et des ateliers pédagogiques adaptés aux différents publics (scolaires, familles, grand public). - Développement des Publics : Contribuer à l'élargissement et à la fidélisation des publics en créant des programmes et des "passerelles" valorisant le patrimoine conservé par les deux structures (collections muséales et fonds ancien de la médiathèque) et la ville de Gannat. - Patrimoine : Mettre en œuvre des actions de sensibilisation au patrimoine, notamment les journées du patrimoine. 2. Gestion et Valorisation des Fonds Documentaires - Opérations Courantes : Participer[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Positionnement hiérarchique - Sous la responsabilité directe : Coordinateur de l'action Finalité du poste Le/la Chargé-e de parcours accompagne des personnes très éloignées de l'emploi dans un parcours global, individualisé et sans couture, visant la remobilisation, la levée des freins périphériques et l'accès à une solution de droit commun (emploi, formation.), conformément au cadre de l'offre de repérage et de remobilisation (O2R) Missions principales A. Repérage et "aller-vers" - Aller à la rencontre des publics dits « invisibles » : maraudes, permanences de proximité, actions hors-les-murs, partenariats de terrain. - Identifier les situations d'éloignement à l'emploi (isolement, rupture de droits, cumul de freins). - Créer un premier lien de confiance et favoriser l'adhésion volontaire au parcours. B. Remobilisation des personnes - Mettre en œuvre des actions individuelles et collectives de remobilisation : o confiance en soi, o projection professionnelle, o socialisation, o reprise de rythme. - Travailler l'engagement progressif dans un parcours d'accompagnement. - Adapter l'intensité et les modalités d'intervention à la situation de chaque personne. C. Accompagnement[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs recrute pour le Pôle Soins au sein de la Résidence « Le Jardin des Oiseaux », comprenant : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM), une Unité d'Accueil et de Soutien (UAS),[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

Le moniteur éducateur concourt à l'éducation de jeunes en difficulté (mineurs et majeurs) accueillis au CISELL et ceci dans les différentes composantes. Il est plus particulièrement garant de l'insertion socio-éducatif au sein du collectif. 1. MISSIONS GLOBALES Concourir à l'éducation de jeunes en difficulté (mineurs et majeurs) accueillis au CISELL et plus particulièrement sur des appartements diffus autonomes et ceci dans les différentes composantes : sociales, scolaires, santé, familiales, etc. Gérer les dossiers individuels papiers et informatiques des usagers (Mediateam). Rendre compte quotidiennement des actions menées. 2. CADRE GENERAL Garantir la mise en œuvre et l'application du Projet associatif, du Projet d'établissement et du Projet de service. Garantir la mise en œuvre et l'application du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie. Appliquer les procédures dans le cadre de la démarche qualité (notamment sur la maltraitance). 3. MISSIONS ET ACTIVITES Mission 1 : Encadrement des jeunes dans les dimensions individuelles Sous l'autorité directe[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le coordinateur(trice) encadrera et animera une équipe de 6 salariées. L'accompagnateur en insertion prendra en charge un public en grande difficulté sur le département de la Meuse et interviendra (dans le respect du cahier des charges) pour le dispositif suivant : Mesure d'accompagnement social personnalisé avec gestion (visites à domicile chez les bénéficiaires, démarches administratives, rédaction de rapports, relations partenariales, accompagnement au tribunal, évaluation des situations.) Vous pourrez être amené(e) à animer des actions collectives auprès de publics variés (actions collectives d'insertion socioprofessionnelle, actions socioculturelles, actions de formation, ateliers collectifs et individuels au sein de l'éco logement). Permis B indispensable pour déplacement sur le département de la Meuse (véhicule de service) COMPETENCES DU POSTE : * Management d'équipe - Montage de projets * Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences * Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille * Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles * Orienter une personne vers des partenaires relais * Connaissance des règles[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la responsable du développement 15-25 ans et des initiatives habitants coordonne: 1. L'axe 15-25 ans, en cohérence avec le Contrat de Ville et les orientations stratégiques de la collectivité. 2. Le développement des initiatives habitants, en favorisant la participation citoyenne, la cohésion sociale et l'implication des bénévoles. Il/elle conçoit, met en œuvre et évalue des actions collectives, coordonne les équipes (salariés et bénévoles), développe les partenariats et contribue activement à la dynamique globale du Centre Social. 1. Coordination du secteur 15-25 ans - Mettre en œuvre l'axe « 15-25 ans » du projet social. - Encadrer, accompagner et soutenir l'équipe d'animateurs jeunesse. - Organiser et superviser les actions : soirées, week-ends, vacances, projets citoyens, sorties, séjours. - Développer une présence active sur le territoire : aller-vers, médiation sociale, repérage des besoins. - Favoriser l'expression et l'initiative des jeunes, accompagner les projets collectifs. - Assurer la cohérence des actions avec les partenaires : Mission locale, prévention éducative, établissements scolaires, associations. - Développer une communication adaptée aux jeunes[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Achères, 78, Yvelines, Île-de-France

Poste La Croix-Rouge française, en partenariat avec l'ARS, ouvre un poste innovant de coordination des équipes mobiles sur le territoire des Yvelines. En lien avec l'ensemble des équipes mobiles du département, vous aurez pour missions principales : * Animer la coordination inter-équipes : favoriser les échanges, créer du lien, organiser des temps collectifs (groupes de travail, séminaires, ateliers). * Faciliter le partenariat : être l'interface entre équipes mobiles, structures sociales/médico-sociales, SIAO et partenaires institutionnels. * Réguler et soutenir : accompagner la gestion des situations complexes, éviter les doublons, contribuer à des réponses concertées. * Partager des outils communs : alimenter des indicateurs, tableaux de bord, cartographies et fiches ressources utiles à tous. * Valoriser les pratiques : représenter collectivement les équipes mobiles, organiser des sensibilisations croisées et mettre en lumière les actions menées. Pourquoi rejoindre ce poste ? Parce que vous intégrerez : * Un projet innovant et transversal au service de l'action sociale et médico-sociale. * Une mission qui permet de donner du sens à votre travail, en favorisant[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pour un dispositif Centre d'hébergement d'urgence pré et post maternité à destination de femmes en difficulté avec enfants, La Canopée recrute ! Ce dispositif propose un hébergement diffus permettant d'évaluer les besoins des familles et de mettre en place un accompagnement global intégrant particulièrement la parentalité, la protection de l'enfance et le soin. L'un des objectifs du projet est l'accès à un logement social de droit commun, ou à défaut l'orientation vers une structure adaptée. A ce titre, nous recherchons : Un travailleur social diplômé H/F en CDI Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social assure une fonction socio-éducative globale à l'égard des personnes et met en œuvre toute démarche dans les domaines de : L'accès aux droits, à la formation, à l'emploi, à la culture, aux loisirs, à l'exercice de la citoyenneté ; La prise en compte de la dynamique familiale ou de ses difficultés ; L'accès aux soins tant physiques que psychologiques ou psychiatriques ; L'autonomie personnelle, financière, budgétaire ; L'épanouissement et du mieux-être des adultes et des enfants ; La recherche d'un habitat ou une solution adaptée. Indissociable de[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Épinay-sous-Sénart, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le cadre du remplacement temporaire d'un congé parentale, la ville d'Epinay recherche un(e) Educateur-trice de jeunes enfants pour intégrer l'équipe pluridisciplinaire au sein de la maison de la petite enfance à compter du 17 novembre 2025 jusqu'au 6 mars 2026. Poste partagé à 50 % en crèche familiale / 50 % en crèche collective sous l'autorité des deux responsables de structure. >>>>>>>>>Diplômé(e) Auxiliaire de Puériculture accepté également pour le poste.>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> La Maison de la Petite Enfance est composé de 4 services : - Service Petite Enfance : 1 directrice de la MPE,1 assistante de direction, 2 secrétaires - Relais Petite Enfance/LAEP : 1 responsable, 1 animatrice-accueillante - Crèche familiale : 1 responsable, 1 éducatrice de jeunes enfants à 50%, 9 assistantes maternelles - Crèche collective : 1 responsable, 1 éducatrice de jeunes enfants à 50%, 13 professionnelles L'EJE travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il (elle) est un relais d'information entre les parents, les professionnelles et la Direction des structures. En cas d'absence de la Responsable, il (elle) assure, en lien avec la Directrice Petite Enfance, la continuité[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Clairvaux-d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'EANM Les Claravallis, situé à Clairvaux, accueille et accompagne des adultes en situation de handicap. Capacité d'accueil : 38 places en internat et accueil temporaire. L'établissement est situé en cœur de village et développe de nombreux partenariats avec son environnement. Sur le site, sont également présents l'ESAT Les Ateliers du Vallon et la Plateforme 16-20 ans (IME Les Cardabelles, IME de L'Ouest). Equipe L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité. Ces accompagnements s'inscrivent dans le cadre de projets personnalisés et couvrent l'ensemble des besoins des personnes accueillies, dans les domaines très variés : actes de la vie quotidienne, inclusion, pouvoir d'agir, développement de l'autonomie, des habiletés sociales. En tant qu'AES vous êtes placé(e) sous la responsabilité du chef de service et travaillez au sein de l'habitat. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un départ à la retraite. Missions principales Accompagner, assister, soutenir la personne dans le cadre de son Projet Personnalisé d'Accompagnement Accompagner dans l'habitat en vue de l'acquisition d'un maximum[...]

photo Aide-chimiste d'analyse industrielle

Aide-chimiste d'analyse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'agence Adecco leader mondial des solutions emplois recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de préparations pharmaceutiques et basé à GIEN (45500), un Laborantin Contrôle Articles Conditionnement (CAC) (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur pharmaceutique, reconnue pour son engagement envers l'innovation et la qualité de ses produits. Avec un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel, notre client offre un cadre propice à l'épanouissement de ses collaborateurs. En tant que Laborantin au CAC (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre client. Vos missions : - Collectez les échantillons de PF dans les ateliers de fabrication et de conditionnement et en vérifiez l'attendu avec la fiche de prélèvement. - Procédez au dispatch des échantillons de PF à destination du laboratoire de contrôle et ceux devant être rapatriés à l'échantillothèque pour enregistrement et conservation. - Collectez les reliquats d'analyses de MP et PF et gérez leur tri sélectif en vue de leur destruction physique et informatique en s'assurant de la prise de DU effective de ces[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Saint-Michel-de-Montjoie, 50, Manche, Normandie

En tant qu'Intervenant(e) Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge, l'accompagnement d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, la poursuite de la construction du parcours de vie, dans le respect du projet personnalisé, déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de l'usager. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez des actions éducatives, socioéducatives et psychoéducatives auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, vous participez à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le projet d'établissement pour rendre compte de toute information recueillie. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif du poste : Le Centre Hospitalier de Chaumont, recherche un Psychologue Clinicien f/h pour renforcer l'unité de psychologie. Liaisons hiérarchiques : Directeur des ressources humaines. En interne, le ou la psychologue est rattaché à l'Unité de psychologie. Collaborateurs En interne : chef de pôle, chef de service, équipe médicale, cadre supérieur de santé, encadrement de proximité, équipes pluridisciplinaires, psychologues de l'Unité de psychologie des Hôpitaux Sud Haute-Marne. En externe : liens et travail de liaison avec les réseaux : intersecteur de pédopsychiatrie, pédopsychiatres, psychiatres et psychiatrie de secteur, psychologues libéraux, médecins généralistes, protection maternelle et infantile (PMI), services sociaux, service d'addictologie, centre d'action médico-social précoce (CAMSP), réseau périnatal de région, réseau gérontologique, cancérologique. Missions Missions principales et spécifiques : le/la psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie des personnes rencontrées à savoir les patients[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Acteur engagé de la prévention et de la protection de l'enfance, Apprentis d'Auteuil développe en France et à l'International des programmes d'accueil, d'accompagnement, de formation et d'insertion auprès de 40 000 jeunes et familles fragilisés dans plus de 450 établissements et dispositifs. Apprentis d'Auteuil recherche des professionnels compétents et prêts à s'engager dans la mise en œuvre de son projet. » Apprentis d'Auteuil accompagne ses collaborateurs via un management collaboratif. Rejoindre Apprentis d'Auteuil, acteur majeur de la protection de l'enfance, c'est rejoindre un groupe d'envergure nationale au sein d'établissements à taille humaine. Missions : Contexte : Evolution de l'offre d'hébergement au sein des Etablissements Sociaux Saint-Martin situés Mans (72), quartier Bellevue. Cette nouvelle unité de vie accueille sur un collectif et deux appartements en colocation, des jeunes filles MNA (Mineurs Non Accompagnées). Chaque accueil est contractualisé avec la jeune dans le cadre de mesures de protection de l'enfance et de tutelle portées par l'Aide sociale à l'enfance du département de la Sarthe. Nous vous proposons de nous rejoindre afin : - De développer[...]

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Préparateur-magasinier / Préparatrice-magasinière

Emploi Restauration collective

Roche-sur-Foron, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

- Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée? - Vous voulez travailler des produits locaux et créer du "fait maison" ? - Vous souhaitez faire partie d'une entreprise dont la mission est de nourrir des enfants ? Alors le poste de Magasinier Plan B chauffeur H/F chez LEZTROY est probablement fait pour vous ! Votre mission ? Participer au conditionnement des repas et être le relai de l'équipe de livraison si un des chauffeurs est absent. Au sein de cuisine centrale de l'Atelier Rochois, vos principales missions seront les suivantes : Si l'ensemble des chauffeurs sont présents, vous faites partie intégrante de l'équipe du magasin et votre rôle sera de : - Réceptionner les marchandises, valider les bons de livraison - Ranger les marchandises - Sortir les marchandises des stock pour l'équipe de déconditionnement - Travail dans les règles d'hygiènes inhérentes à notre profession (formation assurée) Si un chauffeur est absent ? Alors vous réaliserez la livraison les repas en liaison froide. Pour se faire vous serez guider par une formation interne préalable où vous apprendrez les tournées et nos sites et vous serez guidé par le responsable livraison. Vous[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cayenne, 97, Guyane, -1

Mission principale Accompagner activement les demandeurs d'emploi dans leur retour vers un emploi durable, en combinant accompagnement individuel, activation du réseau et suivi rigoureux des objectifs fixés par la prestation. ________________________________________ Responsabilités clés Accompagnement emploi individuel et collectif - Mobiliser les bénéficiaires dans une dynamique active de recherche d'emploi. - Utiliser des méthodes concrètes : simulations, ateliers, feedback immédiat, plan d'action SMART. - Renforcer l'autonomie des bénéficiaires en privilégiant l'action (candidatures, entretiens, mises en relation). Activation et mise en réseau - Identifier et créer des opportunités de placement avec les entreprises locales, agences d'intérim et partenaires. - Valoriser la marque employeur AKSIS Guyane et développer les partenariats emploi. Suivi et performance - Respecter la méthode et les process (indicateurs, délais, reporting). - Atteindre les objectifs de placement fixés dans le cadre de la prestation. - Participer aux revues de portefeuille et aux temps collectifs de pilotage. Intégration aux valeurs AKSIS Guyane - Adopter la posture professionnelle attendue[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bois-d'Arcy, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste Qui sommes-nous ? Depuis 2021, Yoti redonne vie aux jeux, aux jouets. et aux parcours humains. Dans nos ateliers implantés en détention, des personnes détenues salariées reconditionnent chaque jour des jouets avec exigence, méthode et fierté. Notre mission ? Offrir une seconde chance aux objets comme aux personnes, en transmettant des compétences concrètes, utiles pour la suite. Nous valorisons l'humain, le cadre et l'impact, dans toutes leurs dimensions : sociale, écologique et professionnelle. Notre atelier, situé au sein de la maison d'arrêt de Bois d'Arcy, réunit une équipe engagée : une cheffe d'atelier, trois encadrants, un conseiller en insertion et une quarantaine de détenus salariés qui forment un collectif étonnant, exigeant et profondément humain. Vos missions chez Yoti Vous serez acteur du parcours d'insertion d'une quarantaine de détenus salariés au démarrage, dans l'atelier, au cœur de la détention. Vous ferez un suivi des objectifs de réinsertion, la préparation au dialogue de gestion en planifiant des points réguliers durant lesquels vous échangerez les informations socio-professionnelles des détenus. Vous établirez des diagnostics[...]

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Repasseur / Repasseuse au fer en industrie de l'habillement

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Courlay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collection et de production haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises.En 2018, Kidur, la marque de l'atelier, est réveillée. Fondée en 1927, elle propose des vêtements de qualité, bien conçus, fabriqués en France, et faits pour durer. Des vêtements conçus avec l'âme et le cœur des équipes qui se sont succédées, génération après génération, dans l'atelier historique. Attachée à son histoire, la confection C2S allie, aujourd'hui, savoir-faire traditionnel, patrimoine historique et organisation moderne. L'atelier est situé à Courlay, en Deux-Sèvres et compte aujourd'hui 80 membres dont 45 artisans couturiers qui défendent les valeurs de l'entreprise. L'atelier de fabrication C2S recrute : Un(e) repasseur (se) luxe Au sein de notre atelier de Confection, le ou la repasseur(se) sera en charge de - Repasser des vêtements en cours de fabrication - Repasser des vêtements en fin de fabrication -[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association EHCO recrute pour l'ESAT du Clos Chameroy Un(e) monitrice d'atelier H/F Poste en CDI de 35 heures par semaine, soit 151.67 heures par mois. Diplôme de moniteur d'atelier exigé. (CQFMA, CBMA, TMA). CACES 3 apprécié. Descriptif du poste : Poste à pourvoir en atelier de conditionnements et sous-traitance industrielle. Vous assurez l'organisation de l'activité dans le respect du cahier des charges du client et le développement des compétences professionnelles des personnes accueillies au sein de l'atelier. Expérience exigée quant à l'accompagnement de personnes en situation de handicap travaillant en ESAT et la gestion de production. La connaissance du travail en salle grise est un atout. Des qualités rédactionnelles, relationnelles sont attendues ainsi que la volonté de travailler en équipe pluridisciplinaire. Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 2 039,80 € brut pour 151.67 heures par mois. Poste à pourvoir dès que possible. Envoyez CV + lettre de motivation.

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'association familiale Laïque de Bordeaux Nord accueille et accompagne les habitants de Bacalan, l'un des 6 quartiers prioritaires de la ville de Bordeaux. Le taux de pauvreté de la population du quartier s'élève à 35% (INSEE 2013), nombreux sont donc les habitants, souvent étrangers et/ou issus de l'immigration, vivant dans une situation précaire. L'AFL intervient alors sur le terrain afin d'aider ces personnes, souvent isolées, à s'intégrer et à recréer du lien que ce soit avec les institutions françaises ou bien d'autres familles isolées. Pour répondre à ces besoins, l'AFL propose des cours de français - d'alphabétisation au niveau B1-, des ateliers de lien social (manifestations socioculturelles) et un accompagnement de médiation et aides administratives dispensé par l'adulte relais. Missions : Les principales missions de la personne salariée en poste « Adulte relais » s'inscrivent dans le projet social de la structure et répondent aux enjeux d'accès aux droits. Son action est donc variée et pourra se décliner sur des temps individuels comme collectifs : - Accueillir les habitants se présentant à l'association - Accompagner ces personnes dans leurs démarches administratives[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

« Entretenir les espaces et les compétences : Moniteur d'atelier pôle espaces nature » L'Association Dervoise d'Action Sociale et Médico-Sociale (ADASMS) à Puellemontier Recrute pour son ESAT Un(e) Moniteur d'Atelier (H/F) - CDI à temps plein A partir de 2057€ bruts mensuel - suivant convention collective mars 1966 - Poste à pourvoir au plus vite L'association ADASMS assure la gestion de 8 établissements et services médico-sociaux, et 2 entreprises adaptées accompagnant 350 personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle, troubles psychiques, pluri-handicap.). L'ESAT est structuré en 3 pôles d'activité interdépendants : pôle horticulture-maraichage, pôle espaces nature et pôle industriel. Rejoignez une Association dynamique et à taille humaine ! Nous offrons une réelle qualité de vie au travail à nos salariés et un plan de développement à la hauteur de nos projets. Missions Sous l'autorité de la Direction de l'ESAT et dans le respect de l'organisation du Pôle Espace Nature coordonnée par le Moniteur d'Atelier Principal, vous interviendrez au sein d'une équipe de 4 moniteurs d'atelier. Vos principales missions : - Entretenir les espaces verts des clients[...]

photo Assistant(e) technique d'ingénieur(e) de production

Assistant(e) technique d'ingénieur(e) de production

Emploi

Montmélian, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein des Ateliers Savoyards de la Vie Active (ASVA), structure engagée dans l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, le Responsable Adjoint d'Atelier seconde le/la Responsable d'Atelier dans la gestion opérationnelle et humaine d'un atelier de production en sous-traitance industrielle. Il fait partie intégrante de l'équipe de production et intervient directement aux côtés des agents de production et des contrôleurs qualité. À ce titre, ses missions sont les suivantes : - Seconder le Responsable d'Atelier dans la réalisation de l'ensemble de ses tâches - Participer à l'animation et à la motivation des équipes de production, en favorisant un bon climat de travail et une dynamique collective - Contribuer à l'organisation de la production, à l'aménagement des postes de travail et à l'optimisation des méthodes de travail - Veiller au respect de la réglementation ainsi qu'à l'application des procédures internes - Garantir les conditions d'hygiène et de sécurité, en s'assurant que les consignes soient respectées sur l'ensemble du périmètre d'intervention - Assurer la qualité attendue des produits ou prestations réalisées - Remplacer le Responsable[...]

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Chef d'atelier machines agricoles

Emploi

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'ANEFA Gironde vous propose : Située près de Bordeaux, exploitation en grandes cultures légumières, pionnière dans le secteur des fruits & légumes pour son engagement en faveur du Développement Durable, recherche un chef d'atelier (H/F). Missions principales : Chef d'atelier agricole, vous animez une équipe dédiée et une équipe de chauffeurs mis à disposition dans le but d'assurer la disponibilité du matériel agricole en bon état de fonctionnement dans les délais impartis. Votre service sera support de l'activité agricole opérant 12 mois sur 12. Vous intégrez le service agricole d'une cinquantaine de personnes. Opérationnel : -Réaliser avec votre équipe des diagnostics fiables et complets du matériel, -Faire évoluer les protocoles d'entretien selon les informations et retour d'expérience des utilisateurs et des donneurs d'ordre, -Être garant de la bonne réalisation et du bon enregistrement des travaux pour chaque matériel, -Etablir un planning annuel de maintenance préventive et de modifications pour chaque matériel, en collaboration avec les responsables opérationnels & donneurs d'ordres, -Gérer les réparations urgentes & améliorations en fonction des priorités[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en menuiserie

Chef / Cheffe d'atelier en menuiserie

Emploi

Paris, 75, Paris, Île-de-France

VOTRE RÔLE : L'ESSENTIEL DU POSTE En tant que Responsable d'Atelier, vous êtes le pilier central de la production et l'accompagnateur technique de l'équipe. Vos missions clés (rigoureuses, mais passionnantes) : - Organisation et Production : Vous transformez les plans en séquences de fabrication claires, organisez les tâches et tenez les plannings pour plusieurs chantiers en parallèle. - Expertise Technique et Qualité : Vous assurez la maîtrise parfaite des machines stationnaires, garantissez la maintenance et l'approvisionnement. Surtout, vous êtes le garant d'une qualité irréprochable (équerrage, assemblages, finitions). - Encadrement et Transmission : Vous pilotez une équipe mixte (salariés en insertion, personnel qualifié). Votre pédagogie permet d'adapter les tâches aux niveaux, de transmettre le savoir-faire et de développer l'autonomie et la confiance. - Coordination : Vous travaillez en fluidité avec la direction, la création et l'équipe d'insertion, de la faisabilité technique aux livraisons/SAV. CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS Savoir-Faire (Compétences Techniques) - Excellente maîtrise des techniques de menuiserie (massif, panneaux, dérivés du bois). - Maîtrise[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'association GUYACLIC' a pour objet de favoriser l'insertion professionnelle des publics éloignés de l'emploi et de permettre l'accès du plus grand nombre aux outils informatiques et numériques. Ses activités principales sont : -L'atelier Recycl'Ordi : collecte, recyclage, reconditionnement et redistribution de matériel informatique et numérique ; -L'organisme de formation : actions de formation à l'acculturation numérique et aux métiers du numérique ; -Le réseau d'espaces de médiation numérique : accompagnement des publics par des médiateurs numériques formés. Chef de file du Hub Antilles-Guyane pour un numérique inclusif, GUYACLIC' favorise l'émergence d'acteurs et de projets numériques sur le territoire guyanais afin de développer l'inclusion numérique. Mission principale Sous la responsabilité de la direction, l'Encadrant(e) technique d'insertion assure l'encadrement technique, l'accompagnement et la formation des salariés en insertion au sein de l'atelier informatique Recycl'Ordi. Il/elle travaille en collaboration étroite avec le chef d'équipe et la conseillère en insertion sociale et professionnelle afin de lever les freins à l'emploi et favoriser la montée en[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en atelier de façonnage bois

Chef / Cheffe d'équipe en atelier de façonnage bois

Emploi

Cavignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe BAM intervient sur différents types d'ouvrages : bâtiments industriels et commerciaux, bâtiments tertiaires, équipements publics, collectifs et résidences. Il s'appuie sur un réseau de filiales de proximité travaillant en étroite collaboration. La société DUPUY FRERES rayonne sur le département de la Gironde (secteurs de Bordeaux, Cavignac, Libourne) et occasionnellement sur des départements limitrophes . Dans le cadre de son développement, la société DUPUY FRERES, recherche son/sa futur(e) chef d'équipe atelier bois, rattaché(e) au responsable de production, vous serez chargé(e) de : - Organiser et faire tourner l'atelier : propreté, sécurité, rangement. - Manager l'équipe fabrication composé de 3 personnes (charpentes et ossatures bois). - Participer à la production et au montage en atelier. - Organiser et contrôler les chargements. - Gérer les stocks relatifs à la production de fermettes (bois, quincaillerie, fournitures diverses) - Suivre l'entretien des machines et du matériel. - Planifier la production avec le responsable de la production. Profil: - Expérience confirmée en charpente bois ou ossature bois - Sens de l'organisation, de la sécurité et du[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Liverdun, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pour notre site de Liverdun, nous recherchons notre nouveau moniteur d'atelier (H/F) VOS MISSIONS: Vous assurez l'accompagnement socio professionnel des personnes en situation de handicap par le biais d'activités de prestations de service et de production industrielle réalisées en atelier et en entreprise (type assemblage, montage et conditionnement), avec le soutien des Chargés d'accompagnement socio professionnel, soit : - Adapter et organiser le travail en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des agents de production, - Co construire avec la personne en situation de handicap son projet personnalisé, sa mise en œuvre, son évaluation et son suivi, - Transmettre de façon adaptée des savoirs et des savoir-faire, - Assurer le développement de leurs compétences socio professionnelles via différents outils dont la formation, la RAE/VAE, ... - Gérer et animer un groupe de travailleurs en situation de handicap et veiller à leur sécurité, - S'attacher à créer et mettre en place des productions "en propre" lors des phases de non activité, - Etre responsable du suivi des productions et de leur mise en œuvre en relation avec le client, - Participer aux études préalables[...]

photo ATELIER PORTÉS ACROBATIQUE

ATELIER PORTÉS ACROBATIQUE

Cirque - Marionnette, Atelier

Félines-Minervois 34210

Du 02/03/2026 au 04/03/2026

Ce stage, animé par Léa, vous plonge dans l’univers du cirque et de l’acrobatie. Les participants découvrent les bases de l’acrobatie au sol : rouler, se tenir sur les mains, voltiger, mais aussi pratiquer les portés acrobatiques en duo ou en groupe. L’atelier met l’accent sur la confiance, la coordination et l’esprit collectif. Selon la météo, les plus grands pourront explorer le “mobilier urbain” pour expérimenter l’acrobatie dans l’espace public. Léa transmet sa passion avec pédagogie et enthousiasme, permettant à chacun de progresser à son rythme. Ce stage est une occasion de développer force, souplesse et créativité, tout en s’amusant. Accessible aux débutants comme aux plus expérimentés, il invite à repousser ses limites dans un cadre convivial et sécurisé.

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. GESTION DE LA PRODUCTION - Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail - Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité - Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre - Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et mettre en place des actions correctives - Responsabiliser les travailleurs handicapés en les impliquant[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Savinien, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

ESAT de la Vigerie à Saint Savinien (17350) - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1 ETP) - Poste à pourvoir à compter du 05 janvier 2026. Adultes en situation de handicap âgé(e)s de 18 à 60 ans, travailleurs/euses en ESAT Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Vos missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge d'assurer l'accompagnement au travail des travailleurs en situation de handicap en respectant les missions institutionnelles. Vous favoriserez leur intégration sociale et professionnelle. Vous encadrerez les personnes accueillies au travail dans le cadre des activités de production de commercialisation de l'ESAT. Vous aurez notamment pour fonction de : Accompagner la vie professionnelle : - Conduire une action et un suivi auprès des personnes en situation de handicap dans le but d'éveiller et de développer[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'association ESIAM est une Entreprise à But d'Emploi (EBE) issue de l'Expérimentation Territoriale contre le Chômage de Longue Durée. Ouverte en 2017, notre structure emploie, en CDI, 75 salariés répartis en 6 ateliers La majorité des activités sont liées au réemploi et à la transition écologique. Le poste : Dans l'objectif de maintenir l'activité et d'accompagner nos salariés dans leur montée en compétences, nous recrutons un.e encadrant.e technique. Vous accompagnez les salariés dans leurs missions et faites le lien avec votre responsable. Pour cela vous êtes polyvalent et autodidacte. Vous êtes partie prenante dans la construction du planning et vous appréciez le travail de terrain. L'encadrant.e technique est rattaché.e au responsable d'atelier. Au sein de l'atelier, il ou elle est la personne ressource et prend des décisions de terrain. L'atelier comporte deux volets. Un premier secteur déconstruit des menuiseries et le second reconditionne des vitrages. D'autres activités peuvent intégrer l'atelier en fonction des besoins. L'équipe est composée de 21 salariés qui évoluent à temps plein ou temps partiel. Vos missions : L'encadrant technique est responsable de[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le ou la titulaire du poste, disposant d'expériences dans le champ de l'animation et/ou de la médiation culturelle, assurera principalement : la responsabilité du déploiement des ateliers de rue A&D sur plusieurs quartiers, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. De manière annexe, il ou elle contribuera au fonctionnement général de l'antenne, avec des missions à préciser selon le profil retenu et les compétences. 1 - Développement opérationnel des ateliers de rue (80% du temps) Référent-e de territoire ou de projets, la ou le titulaire assurera la coordination opérationnelle et le suivi des actions, en garantira la qualité artistique, pédagogique et sociale, et développera l'ancrage local et partenarial. Il ou elle sera missionné-e sur 4 sites d'interventions hebdomadaires qui se déroulent de mars à novembre, hors vacances scolaires, et sur 2 à 4 sites d'interventions vacances. Sa mission est conduite en collaboration avec des équipes composées d'artistes, animateurs, bénévoles, stagiaires, sous la supervision et l'appui de la responsable d'antenne Ile-de-France. 1.1 Conception et animation des actions, encadrement des équipes : - Organiser et animer les ateliers[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Luzech, 46, Lot, Occitanie

AMAB - Association Mutualiste Agricole de BOISSOR (IME - ESAT - FOYERS - SAVS - FAM - FV) 1262 route d'Albas - Domaine de Boissor - 46140 LUZECH L'AMAB recrute pour leur atelier Pâtisserie de l'ESAT : Un Moniteur Atelier (H/F) - 1 E.T.P - Contrat à Durée Déterminée de 2 mois (Convention Collective Nationale de Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966) A compter du 5 janvier 2026 Le candidat devra être titulaire d'un Brevet professionnel + 5 ans de pratique professionnelle ou CAP + 7 ans d'expérience professionnelle en rapport avec l'emploi. Les principales missions de la personne : Faire-faire et transmettre - Encadrer quotidiennement une équipe de travailleurs en situation de handicap, - Savoir transmettre aux personnes accompagnées des compétences professionnelles et sociales adaptées, visant leur autonomie, avec pour support le contrat de soutien et d'aide par le travail ; - Favoriser et promouvoir le développement professionnel des personnes accompagnées notamment via le dispositif de Reconnaissance des Savoir-Faire Professionnels ; - Adapter le poste de travail en fonction de l'autonomie et des besoins des[...]

photo Aide-machiniste sur équipements de production en ind du bois

Aide-machiniste sur équipements de production en ind du bois

Emploi Social - Services à la personne

Luzech, 46, Lot, Occitanie

AMAB - Association Mutualiste Agricole de BOISSOR (IME - ESAT - FOYERS - SAVS - FAM - FV) 1262 route d'Albas - Domaine de Boissor - 46140 LUZECH L'AMAB recrute pour l'atelier bois de l'ESAT : Un Ouvrier de Production (H/F) - 1 E.T.P à compter du 5 janvier 2026 Contrat à Durée Déterminée de 3 mois (Convention Collective Nationale de Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966) L'ESAT de BOISSOR offre aux personnes en situation de handicap des activités diverses à caractère professionnel et un soutien médico-social et éducatif, en vue de favoriser leur épanouissement personnel et social. Ceci grâce à différents ateliers : blanchisserie, pâtisserie, imprimerie & signalétique, conditionnement, horticulture, maçonnerie, lavage auto et atelier bois. L'ESAT dispose également de son propre pôle transport qui intervient de façon transversale sur les différents ateliers, afin d'assurer les livraisons clients. Nous recherchons dans le cadre d'un surcroît d'activité sur l'atelier bois, un ouvrier de production. Être garant de l'Hygiène, la Sécurité et la Qualité - Veiller au respect de la sécurité des outils et machines utilisées[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Apremont, 85, Vendée, Pays de la Loire

À partir du 02 mars 2026, nous recherchons notre nouveau/elle éducateur/trice (Montessori ou autre pédagogie alternative/active) pour la classe 6-11 ans. Profil recherché : Formé(e) à l'enseignement avec expérience en milieu scolaire. Maîtrise des attendus du programme des cycles 2 et 3 (toutes matières confondues). Connaissance des pédagogies alternatives. Intérêt pour l'école de la nature et conscience des enjeux écologiques. Réflexion active (initiatives, propositions et formations). Esprit d'ordre et rigueur dans les horaires (rituels, organisation, mise en place des ateliers). Adaptabilité. Missions : Encadrer les temps de classe, y compris les activités de motricité et artistiques. Participer au temps de récréation, de jardinage et aux sorties Nature. Proposer des animations autour de la nature. Contribuer à l'organisation de l'espace de classe. Agir en adéquation avec la pédagogie dispensée (fluidité des interactions : ponctualité, temps de réunion / d'observation, mise en place du matériel, soutien scolaire adapté). Faire preuve d'intelligence relationnelle : médiation, douceur, recherche de solutions. Assurer le soutien scolaire : atelier écriture, atelier dictée,[...]